Η UPM προσπαθεί να μειώσει το κόστος περικόπτοντας θέσεις εργασίας

Η UPM ανακοίνωσε σχέδια που θα μπορούσαν να οδηγήσουν σε απώλεια περισσότερων από 110 θέσεων εργασίας στο τμήμα Fibers. Οι διαπραγματεύσεις για το σχέδιο αναδιάρθρωσης της UPM αφορούν συγκεκριμένα τις επιχειρήσεις Fibers Finland, οι οποίες περιλαμβάνουν την UPM Pulp, την UPM Forest και την UPM Timber και κρίνονται απαραίτητες για τη διασφάλιση της κερδοφορίας, ενώ περίπου 1.600 εργαζόμενοι εμπλέκονται στις προτεινόμενες αλλαγές.

Οι πιθανές προσωρινές απολύσεις θα γίνονται στην UPM Pulp στη Φινλανδία και στην UPM Timber και θα πραγματοποιούνται «σύμφωνα με την κατάσταση της αγοράς» μεταξύ 1ης Ιανουαρίου και 30 Ιουνίου 2025. Τυχόν προσωρινές απολύσεις θα μπορούσαν να εφαρμοστούν σταδιακά και θα διαρκούσαν το πολύ 90 ημέρες συνολικά.

Υπενθυμίζεται πως η UPM είχε προαναγγείλει προσωρινές διακοπές λειτουργίας σε δύο εργοστάσια χαρτοπολτού στη Φινλανδία  που τέθηκαν σε ισχύ τον περασμένο μήνα, παράλληλα σε ενημέρωση επενδυτών που πραγματοποιήθηκε στο Λονδίνο τον Σεπτέμβριο, η UPM δήλωσε ότι ο συνολικός όμιλος ήταν «έτοιμος να επιταχύνει την ανάπτυξή του τα επόμενα πέντε χρόνια».

Η UPM, η οποία επλήγη από μακροχρόνιες και επιζήμιες απεργιακές κινητοποιήσεις στη Φινλανδία το 2022, συμφώνησε  νέες συλλογικές συμβάσεις εργασίας με το Φινλανδικό Συνδικάτο Εργατών Χαρτιού το καλοκαίρι. Ο όμιλος είχε πωλήσεις 10,5 δισ. ευρώ (8,8 δισ. £) πέρυσι και απασχολούσε 16.600 άτομα σε 43 χώρες.